Filosofia da empresa

A Paul Horn GmbH produz ferramentas de precisão que preenchem os requisitos e expectativas dos clientes relativamente à sua adaptação à respectiva finalidade, que correspondem à capacidade, segurança e fiabilidade exigidas, e especialmente sustentáveis no respectivo segmento de mercado.

O cumprimento dos requisitos mencionados é garantido através do estabelecimento de uma gama de serviços completa que engloba todas as fases, desde o desenvolvimento, passando pela construção, produção até à tecnologia de aplicação.

Todas as fases de produção foram cuidadosamente planeadas, tendo em consideração todas as normas relevantes e regulamentos legais em vigor. Este planeamento incluiu considerações e estimativas em termos de custos.

Em todas as áreas, as tarefas são executadas por colaboradores qualificados e formados. Os materiais, máquinas, métodos e processos utilizados correspondem aos mais recentes padrões de conhecimento científico e técnico.

Para tal, é necessário desenvolver e preservar um modelo de trabalho, no qual seja possível detectar atempadamente e eliminar não apenas erros e as respectivas causas, mas sim as possibilidades da sua ocorrência. Este modelo exige, entre outros factores, colaboradores motivados. Por isso, esforçamo-nos no sentido de motivar os nossos colaboradores, através de um bom equipamento no ambiente de trabalho e do cumprimento dos requisitos dos conteúdos do trabalho.

Cada colaborador contribui para a concretização da nossa política de qualidade, zelando sempre por um bom trabalho. Todos os que detectarem divergências, erros e outros potenciais riscos para a qualidade e não estejam autorizados para intervir, devem comunicar de imediato a situação aos seus superiores. A reincidência de divergências deve ser evitada de forma eficaz. Isto diz respeito a todos os colaboradores e superiores.

Os processos utilizados em actividades relativas ao ambiente e à qualidade, inclusive as precauções em caso de emergência, devem ser definidos e documentados.

O controlo e monitorização contínuos dos produtos e processos relativamente ao cumprimento das normas aplicáveis, dos próprios objectivos ambientais e de qualidade e dos processos definidos devem ser efectuados por instituições independentes em auditorias e certificações internas. O objectivo é um melhoramento continuo da protecção ambiental durante o funcionamento, da segurança no trabalho e da garantia de qualidade.

Verificamos constantemente todas as actividades em curso, tanto em funcionamento normal como em caso de emergência, relativamente aos seus efeitos sobre o meio ambiente. Os processos e produtos planeados são verificados e avaliados em primeiro lugar quanto aos seus efeitos negativos. Pretendemos aplicar a melhor técnica disponível a partir de pontos de vista economicamente viáveis.

Os regulamentos e normas aplicáveis são o requisito mínimo para a nossa actividade comercial. Além disso, empenhamo-nos em evitar ou minimizar todos os perigos para a segurança e para o ambiente, tendo em consideração os actuais padrões da técnica.

Incluímos os nossos colaboradores, o público, os nossos clientes e fornecedores na definição e concretização do nosso programa ambiental e de qualidade. Pretendemos aconselhar e motivar os nossos parceiros e fornecedores a seguir os nossos princípios de orientação.

Zelamos por uma colaboração estreita e honesta com as autoridades. Informamo-nos atempada e integralmente acerca dos problemas e riscos ambientais, de modo a determinar eventuais processos comuns e urgentes, relativos aos efeitos ambientais.

A direcção adoptou os princípios de orientação ambientais e de qualidade mencionados. Como tal, a Paul Horn GmbH está empenhada em agir com vista à protecção ambiental e à garantia de qualidade, avaliando as causas para problemas ambientais e de qualidade.

A protecção ambiental, a qualidade e a segurança fazem parte dos objectivos principais da Paul Horn GmbH. Estes objectivos não se encontram isolados, sendo parte integrante da estratégia a longo prazo da empresa.

Para cumprir as suas próprias obrigações em termos ambientais, de qualidade e de segurança no trabalho, a Paul Horn GmbH definiu os seus próprios objectivos ambientais e de segurança no trabalho, que serão adaptados às circunstâncias de cada local de instalação. A coordenação do sistema de gestão necessário é efectuada por colaboradores encarregues da gestão, os quais têm o dever de comunicação à direcção. Reúnem, verificam e documentam anualmente o desempenho da empresa num relatório ambiental e de qualidade.

Por isso, a empresa apoia e incentiva todos os colaboradores a proceder de forma autónoma com vista à protecção ambiental, garantia de qualidade e segurança no trabalho. Em particular, as competências dos colaboradores são estimuladas através de formação e cursos, a fim de garantir um aconselhamento ideal aos nossos clientes sobre um comportamento que visa a protecção ambiental, especialmente com os nossos produtos e serviços.

A direcção assume uma responsabilidade especial. Como um exemplo a seguir, contribui para o desenvolvimento contínuo da política da empresa, e para a instaurar na filosofia da empresa.

Apenas com uma abertura de informação acerca das medidas de protecção ambiental, qualidade e segurança da empresa e dos sucessos e problemas inerentes à sua concretização pode motivar os colaboradores e obter credibilidade entre o público em geral.

Para traduzir a consciência ambiental, de qualidade e segurança num comportamento concreto dos colaboradores, serão utilizados os meios disponíveis para o desenvolvimento do pessoal, formação de colaboradores e informação.