Print page

 Home » Firma » Firemní principy

cesky

Společnost Paul Horn GmbH vyrábí přesné nástroje, které splňují požadavky a očekávání zákazníků s ohledem na jejich použitelnost, požadovaný výkon, bezpečnost a spolehlivost, a které jsou navíc na současném trhu k přírodě obzvlášť šetrné.

Zajištění výše uvedených nároků je zaručeno díky poskytování kompletního výkonu, který sahá od vývoje přes konstrukci a výrobu až ke způsobu použití.

Všechny fáze vzniku výrobku jsou pečlivě plánovány, přičemž se bere zřetel na směrodatné normy a úřední předpisy. Do tohoto plánování se zahrnují kalkulace nákladů a jejich odhady.

Úkoly vyřizují ve všech oblastech školení a kvalifikovaní spolupracovníci. Používané materiály, stroje, metody a postupy odpovídají stavu vědy a techniky.

Proto je nutné vyvíjet a pečovat o kladný vztah našich zaměstnanců k práci tak, aby bylo možné chyby včas odhalit a následně odstranit. Tento přístup vyžaduje mimo jiné motivované zaměstnance. Také proto se snažíme, abychom vybudováním adekvátního pracovního prostředí i pracovních náplní vytvořili odpovídající předpoklady pro vysokou motivaci spolupracovníků.

Každý spolupracovník přispívá na své pracovní pozici k uskutečňování naší politiky jakosti, a to neustálým odváděním bezchybné práce. Ten, kdo odhalí odchylky, chyby nebo další rizika kvality, které v rámci svých kompetencí není schopen odstranit, je povinen bezprostředně o nich informovat svého nadřízeného. Opětovnému objevení odchylek je nutno účinně předcházet. K tomu jsou vybízeni všichni spolupracovníci i nadřízení.

Pro relevantní činnosti a postupy v oblasti kvality a ochrany životního prostředí, včetně prevence nouzových případů, jsou stanoveny a zdokumentovány příslušné postupy.

Stálá kontrola a sledování produktů a procesů s ohledem na dodržování příslušných předpisů, samostatně stanovené cíle v oblasti kvality a ochrany životního prostředí a stanovené postupy probíhá mimo jiné prostřednictvím interních auditů a certifikování nezávislými institucemi. Cílem je neustálé zlepšování provozní ochrany životního prostředí, bezpečnosti práce a zajištění kvality.

Neustále kontrolujeme všechny běžící činnosti z hlediska jejich vlivů na životní prostředí, a to jak v běžném provozu, tak i v případě poruchy. Plánované procesy a produkty jsou předem prověřovány z hlediska negativních vlivů a hodnoceny. Měřítkem je zde nejlepší dostupná technika z ekonomicky přijatelného hlediska.

Minimálními požadavky na naše jednání jsou příslušné zákony a předpisy. Přesto se snažíme, abychom se s přihlédnutím ke stavu techniky vyvarovali ohrožení životního prostředí a bezpečnosti resp. je omezili na obhajitelné minimum.

Naše spolupracovníky, veřejnost, naše zákazníky a dodavatele zapojujeme do stanovení a realizace našeho jakostního programu i programu na ochranu životního prostředí. 

Svým partnerům a dodavatelům chceme poradit a zároveň je motivovat k tomu, aby dodržovali naše principy.

S úřady udržujeme otevřenou a důvěryhodnou spolupráci. O problémech resp. rizikách, spojených s ochranou životního prostředí, Vás budeme včas a podrobně informovat, abychom stanovili společné postupy pro případ eventuálních vlivů na životní prostředí vyvolaných nouzovým případem.

Vedení společnosti schválilo uvedené principy kvality a ochrany životního prostředí. Společnost Paul Horn GmbH se tímto hlásí k integrované ochraně životního prostředí a zajištění kvality, které bojují proti příčinám poškozování životního prostředí a kvality.

Ochrana životního prostředí, kvalita a bezpečnost patří k nejzásadnějším firemním cílům společnosti Paul Horn GmbH. Tyto cíle přitom nejsou odděleny od ostatních cílů, ale jsou nedílnou součástí dlouhodobé firemní strategie.

Aby firma Paul Horn GmbH zvládla osobní závazky v oblasti ochrany životního prostředí, kvality a bezpečnosti práce, stanovuje si v těchto oblastech vlastní cíle, které jsou individuálně přizpůsobovány specifikům každé této oblasti. Koordinaci systému řízení, který je k tomuto účelu nutný, provádí osoba zmocněná k řízení, která má povinnost podávat příslušné informace vedení společnosti. Příslušné výkony společnosti souhrnně a ověřitelným způsobem dokumentuje zpráva o životním prostředí a kvalitě, která se vydává jednou za rok.

Firma tedy podporuje a vyzývá každého spolupracovníka, aby na svém pracovišti aktivně a na vlastní zodpovědnost praktikoval ochranu životního prostředí, zajištění jakosti a bezpečnost práce. Kompetence spolupracovníků je prohlubována především prostřednictvím školení a vzdělávání, zaměřeného na schopnost poskytovat zákazníkům optimální poradenství v oblasti ekologického chování a zacházení speciálně s našimi produkty a službami.

Zvláštní zodpovědnost mají vedoucí pracovníci. Jako vzory aktivně přispívají k tomu, aby se dále vyvíjela firemní politika a aby se tato zakotvila ve firemní kultuře.

Pouze otevřené informace o opatřeních spojených s ochranou životního prostředí, kvalitou a bezpečností, o úspěších a problémech při realizaci mohou spolupracovníky motivovat a získat důvěryhodnost veřejnosti.

Za účelem přenesení vědomí odpovědnosti za životní prostředí, kvalitu a bezpečnost do konkrétního jednání se využívají prostředky personálního rozvoje, školení spolupracovníků a veškeré dostupné informace.